郑州测报分中心党支部开展“测站能力提升评比”主题党日活动
为持续推进党建业务双融互促，以高质量党建引领郑州水文事业高质量发展，8月19日至20日郑州测报分中心党支部开展以“党建引领促发展，抗牢使命提技能”为主题的“测站能力提升评比”主题党日活动。
活动以增强测站职工业务本领、提高安全生产意识、立足岗位勤奋履职为目标，组织各测站实地交流学习、相互评比，充分发挥党员先锋模范作用，激励基层测站职工勇担当善作为，奋勇争先创一流，提升基层测站业务技能和水平，用精湛的业务、扎实的工作推动郑州水文工作高质量发展。
评比活动考评组由领导班子1人、测验科1人、5个测站各派出1名职工代表共7人组成，测评内容包括站容站貌、标识标牌、设施设备管理、水文测报业务管理和业务学习五大项，分水文业务应知应会测试和现场评比考核两个环节进行。考评组到每个测站，首先组织测站职工参加应知应会测试答题，做到测评参与率达100%。测试答题环节结束后，开始现场评比考核，考评组头顶烈日，认真对照《水文测站测验质量评比赋分表》5大项20小项对各测站逐个检查评分，大家敢于“抛开面子”找不足，实事求是搞测评。对查找出的问题当场逐项总结，并提出整改建议，各测站认真记录，虚心接受，表示立整立改。对考核中发现的长处、亮点，各测站代表纷纷拍照记录，并实时传回测站，用于学习提高。最后，经过严格评分，张富林、赵民、张俊辉3名同志获得“优秀业务能手”称号，新郑水文站被评为“能力提升评比综合优秀站”，告成水文站被评为“测整报先进站”，尖岗水文站被评为“测站管理模范站”。
“知己不足而后进，望山远岐而前行”。通过本次测评活动，既增进了测站间的相互沟通和交流，挖掘了相关测站的工作亮点，又督促各测站对标先进查找自身的差距和不足，为今后改进提升工作明确了目标和方向。下一步郑州测报分中心将常态化开展“测站能力提升评比”活动，通过评比找差距、强弱项，一步一个脚印，稳妥提升测站管理能力及职工业务水平，在推动郑州水文高质量发展中积极作为、奋勇争先。
